На сегодняшний день Государственная аудиторская служба Украины полноценно начала свою работу.

На финишную прямую вышел процесс реформирования её территориальных подразделений.

Как и для каждого органа власти, для Госаудитслужбы территориальные подразделения – это тот кадровый потенциал, который обеспечивает её полноценное и эффективное функционирование. Поэтому их качественное реформирование не менее важно, чем реформирования центрального аппарата. С этой целью руководство Госаудитслужбы приняло решение провести рабочие встречи с коллективами реформируемых территориальных подразделений.

Вчера, 15 августа 2016 года, Председатель Госаудитслужбы Лидия Гаврилова провела такую рабочую встречу с руководящим составом госфининспекций в Киеве и Киевской области. Она проинформировала присутствующих о проведённых мероприятиях по поводу системного реформирования, призванного способствовать повышению эффективности государственного финансового контроля.

Согласно Лидии Гавриловой, реорганизация бывшей фининспекции направлена не на изменение вывески органа власти, а на совершенствование специфики его работы согласно современным требованиям и европейским стандартам. Поэтому содержание реформирования заключается не только в оптимизации структуры, но и в совершенствовании функций государственного финансового контроля с учётом положительного отечественного и зарубежного опыта в этой сфере.

Кроме того, Лидия Гаврилова объявила о начале завершающего этапа реформирования Госаудитслужбы, а именно кадрового обеспечения деятельности каждого из её пяти вновь созданных офисов и разъяснила порядок проведения реорганизации в соответствии с Законом Украины «О государственной службе».

Она также отметила, что новая структура требует усиления взаимодействия между офисами и управлениями (бывшими областными Госфининспекциями), которые входят в их состав. Это будет способствовать повышению степени коллегиальности выработки управленческих решений и оперативности управления.

Среди прочего Лидия Гаврилова отметила, что для безусловного выполнения определённых Правительством задач нужно максимально сохранить профессионалов, знающих свою работу и готовых к изменениям. А также привлечь молодежь, которая стремится учиться и реализовывать свой потенциал.

Автор: Олег Зиньковский